Lao động nhập cư tại Hàn Quốc đối mặt bạo lực, quỵt lương và xâm hại nghiêm trọng

Lao động nhập cư tại Hàn Quốc đang đối mặt với bạo lực, xâm hại và quỵt lương, tỷ lệ vi phạm cao gấp nhiều lần so với lao động bản địa.

Một loạt vụ việc nghiêm trọng liên quan đến lao động nhập cư tại Hàn Quốc đang làm dấy lên làn sóng phẫn nộ trong dư luận. Từ việc bị quỵt lương, giam giữ trái phép đến bạo lực và xâm hại tình dục, nhiều lao động nước ngoài đang phải sống và làm việc trong môi trường thiếu an toàn và không được đảm bảo quyền lợi cơ bản.

Lao động nhập cư bị giam giữ, đe dọa và cưỡng ép

Ông A, đại diện một công ty môi giới lao động, đã cùng nhân viên bắt giữ các lao động nhập cư làm việc trên tàu sau khi họ rời khỏi nơi làm việc. Nhóm này giam giữ họ trong khách sạn và trên xe, đồng thời sử dụng dùi cui để đe dọa, luân phiên giám sát nhằm ngăn họ bỏ trốn. Một số nạn nhân còn bị tìm cách cưỡng ép xuất cảnh.

Trong một vụ việc khác, ông B, quản lý công trường xây dựng, đã nhiều lần xâm hại tình dục một nữ lao động người Trung Quốc. Dù nạn nhân chống cự, người này vẫn đe dọa sẽ báo cơ quan chức năng để trục xuất nếu không nghe theo. Do nắm quyền quyết định việc làm tại công trường, ông B đã lợi dụng tình trạng cư trú bất hợp pháp của nạn nhân để khống chế.

Hàng loạt tội phạm nhắm vào lao động nhập cư

Sau vụ một chủ doanh nghiệp tại Hwaseong, tỉnh Gyeonggi dùng súng hơi bắn vào người lao động nhập cư gây chấn thương nghiêm trọng, vấn đề xâm phạm nhân quyền đối với nhóm lao động này tiếp tục được chú ý.

Theo phân tích của báo chí Hàn Quốc đối với 47 bản án liên quan đến tội phạm nhắm vào lao động nhập cư từ năm 2021 đến nay, nhóm này đang phải đối mặt với nhiều dạng tội phạm khác nhau, từ nợ lương, tai nạn lao động đến bạo lực và xâm hại tình dục.

Trong đó, các vụ xâm hại tình dục lợi dụng quan hệ cấp trên chiếm tỷ lệ cao nhất với 13 vụ. Có trường hợp một chủ doanh nghiệp lắp camera quay lén trong nhà vệ sinh ký túc xá và ghi hình hơn 100 lần. Do phụ thuộc vào công việc, nhiều nạn nhân không dám tố cáo.

Bạo lực cũng xảy ra nghiêm trọng. Một nhóm đối tượng từng bàn bạc rằng việc bắt giữ lao động bất hợp pháp để tống tiền là “dễ kiếm tiền”, sau đó đã đánh đập một lao động nước ngoài đến bất tỉnh, tiếp tục hành hung gây thương tích nặng kéo dài 8 tuần điều trị.

Tình trạng quỵt lương và bóc lột kinh tế gia tăng

Bóc lột kinh tế vẫn là vấn đề nổi cộm. Tại Yeongcheon, tỉnh Gyeongbuk, một chủ trang trại đã không trả khoảng 150 triệu won tiền lương cho 25 lao động Việt Nam. Một trường hợp khác, người điều hành văn phòng môi giới đã lừa nhận gần 40 triệu won với lời hứa hỗ trợ thuê nhà, nhưng sau đó chiếm đoạt để sử dụng cá nhân.

Theo Ủy ban Nhân quyền Quốc gia Hàn Quốc, tỷ lệ lao động nhập cư từng bị nợ lương là 3,53%, cao gấp hơn 3 lần so với lao động bản địa chỉ ở mức 1,11%.

Môi trường lao động thiếu an toàn, tai nạn nghiêm trọng

Tại nhiều nơi làm việc, các biện pháp an toàn cơ bản không được đảm bảo. Trong một vụ tai nạn, lao động làm việc tại bể chứa chất thải chăn nuôi đã bị ngã và tử vong do ngạt khí, trong khi không có bất kỳ thiết bị đo nồng độ oxy hay đồ bảo hộ nào được cung cấp.

Cần thay đổi từ luật pháp đến nhận thức xã hội

Các chuyên gia cho rằng vấn đề không chỉ nằm ở quy định pháp luật mà còn ở nhận thức xã hội. Luật sư Hwang Pil Kyu từ một tổ chức nhân quyền nhận định rằng hệ thống pháp luật hiện tại chưa phản ánh đúng thực tế khi Hàn Quốc ngày càng phụ thuộc vào lao động nhập cư.

Ông nhấn mạnh cần thay đổi cách nhìn nhận, coi lao động nhập cư là những con người bình đẳng thay vì đối tượng cần kiểm soát.

Chính phủ bắt đầu có động thái hỗ trợ

Bộ Tư pháp Hàn Quốc cho biết sẽ cung cấp tư vấn pháp lý và hỗ trợ toàn diện cho nạn nhân trong vụ việc liên quan đến súng hơi. Ngoài ra, các biện pháp hỗ trợ tâm lý bằng ngôn ngữ bản địa như tiếng Thái và các dịch vụ pháp lý bổ sung cũng đang được xem xét triển khai.

Thực trạng đáng báo động cần được quan tâm

Những vụ việc liên tiếp xảy ra cho thấy lao động nhập cư tại Hàn Quốc vẫn đang đối mặt với nhiều rủi ro về an toàn và quyền lợi. Việc cải thiện hệ thống bảo vệ, nâng cao nhận thức xã hội và tăng cường giám sát là điều cần thiết để đảm bảo môi trường làm việc công bằng và an toàn cho tất cả mọi người.

cre : seoul.co.kr